近年来，水口镇强化制度建设抓实党风廉政建设，通过抓好主体责任，警示教育，管理机制，问责监督等工作，集中力量打击侵害群众利益等损害党和政府形象的丑恶现象，加大惩治涉嫌职务犯罪的害群之马。全镇形成上下联动的工作机制，全镇党员干部在思想上牢记制度红线，筑牢党员干部 “不敢腐，不能腐”的思想防线。

     强化党委抓实主体责任。镇党委深入贯彻党要管党、从严治党的工作要求镇领导班子带头开展“三个一活动”。一是建一份廉政清单。每一位班子成员根据分管的工作建立廉政清单，完善公开承诺、述职考核、提醒、约谈问责等机制。二是党委班子成员举办一场廉政讲座。每一位班子成员每年根据职责范围内的党风廉政建设工作举办一场廉政讲座，对分管的镇村干部进行廉政教育。三是撰写一份廉政心得。班子成员对一段时间的学习、工作和廉政情况进行总结，面对问题撰写心得体会，反映自己的内心活动，提出改正措施。

     强化党组织制度建设。镇党委坚持以制度管人的工作思路，从三个方面强化了对党员，特别是党的干部开展制度上的管理。一是村 “两委” 干部签订廉政责任状。全镇村“两委”与镇党委、政府签订廉政建设责任状，要求村干部签订“守纪律讲规矩”承诺书，切实把纪律立起来。二是评优评先实行一票否决制。规定村干部因贪污腐败行为受到处分的，则取消所在村的评先评优资格，取消该干部的离任补贴。三强化党内公开机制，细化公示内容，明确公示时间，建立公示反馈机制和追回机制。建立健全村民议事制度、村级财务管理制度、村务公开制度等，规范村干部权力运行。全年共公开党内事项20余件。

     强化廉政警示教育。镇党委开展集中学习、小组讨论、观看电教片、现身说法等内容多样的警示教育方式，加强对镇机关工作人员、村“两委”干部、普通党员的党风廉政教育。今年来共组织廉政讲座9场次，参加人数500余人。定期组织机关干部、村干通报全市、全县违反中央八项规定精神和腐败案件25件，以鲜活的案例警示干部要站好岗位，守住底线，给镇机关干部和村干们打好“预防针”，增强拒腐防变的抵抗力。

     强化问责机制。一是公开监督渠道。为了充分发挥群众监督作用，镇党委在全镇16个村居公布了镇纪委的举报电话。在镇纪委设立举报窗口，及时受理群众举报，开展调查工作。二是加大问责力度。对于那些已经查实问题，坚持一案双查，一追到底，无论牵涉什么人，涉及多大的事情都不放过；对那些有苗头和倾向的人和事情，镇党委通过约谈制度、诫勉谈话等方式进行教育提醒。镇纪委不定期进行明查暗访，及时了解掌握干部履职情况，避免腐败案件发生。三是加强村务监督力度。健全村务监督委员会，选派具备财务经验的同志担任委员，负责监督村集体财产的收支情况，在全镇实现村务全公开，账务资金使用透明，管理到位的防范监督制度。