为进一步夯实基层监督力量，福建省德化县推行乡镇纪检组织“五统一”“五个必”“片区协作”工作机制，统一调配使用、统一考核待遇、统一硬件配备、统一经费保障、统一工作标准，解决乡镇纪委人员、经费、硬件等方面短板。

　　该县推进乡镇纪检干部进村入户必访、必谈、必讲、必核、必查等“五个必”工作法，做好“一线监督”。统筹使用乡镇纪检干部，成立6个片区协作小组，在县纪委监委统一协调下实行协作区内力量整合、异地协作、形成合力，构成“一盘棋”工作格局。

　　此外，针对乡镇纪检干部新手多、年轻化等特点，德化县纪委监委重点加强对新进和新走上领导岗位人员的培训。坚持以干代训、以案代训，每年分期分批组织全员应用型、实践型培训。同时，培训坚持从当前乡镇纪检工作实际需要出发，设置监察业务、廉洁乡村建设和问题线索处置、“一线监督”工作法、审查调查笔录制作等实务课程。

　　“以前老百姓有什么问题要么不反映，要么直接到上级纪委去反映，‘信上不信下’。”德化县纪委书记、监委主任林明义说，“标准化、规范化建设，使乡镇纪检组织实现了从‘条件简陋’到‘装备精良’、从‘群众上访’到‘干部下访’、从‘单兵作战’到‘联合出击’的转变，群众有什么问题就直接到乡镇纪委去反映，做到基层的问题主要在基层解决。”（福建省纪委监委）